{"id":17460,"date":"2019-08-03T12:21:42","date_gmt":"2019-08-03T11:21:42","guid":{"rendered":"https:\/\/speyer24news.com\/?p=17460"},"modified":"2019-08-03T12:21:43","modified_gmt":"2019-08-03T11:21:43","slug":"wirtschaft-finanzen-15","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/speyer24news.com\/?p=17460","title":{"rendered":"Wirtschaft &#038; Finanzen:"},"content":{"rendered":"<style type=\"text\/css\">\r\n\t.ads_top_disp{}\r\n\t.ads_top_corner_disp{ float:left; margin:0px 10px 10px 0px; }\r\n\t.ads_first_p_disp{}\r\n\t.ads_bottom_disp{}\r\n\t<\/style>\n<h2 class=\"wp-block-heading\">23 Azubis starten bei der Sparkasse Vorderpfalz<\/h2>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Mit attraktiver Ausbildung setzt die Sparkasse auf eigene Nachwuchskr\u00e4fte und sucht bereits jetzt Bewerber f\u00fcr das kommende Jahr.<\/h3>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-image\"><figure class=\"aligncenter\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" width=\"800\" height=\"531\" src=\"https:\/\/speyer24news.com\/wp-content\/uploads\/2019\/08\/Azubis-2019.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-17461\" srcset=\"https:\/\/speyer24news.com\/wp-content\/uploads\/2019\/08\/Azubis-2019.jpg 800w, https:\/\/speyer24news.com\/wp-content\/uploads\/2019\/08\/Azubis-2019-300x199.jpg 300w, https:\/\/speyer24news.com\/wp-content\/uploads\/2019\/08\/Azubis-2019-768x510.jpg 768w\" sizes=\"(max-width: 800px) 100vw, 800px\" \/><figcaption> Sie alle wollen zu Finanzexperten werden, die neuen Auszubildenden der Sparkasse Vorderpfalz. Begr\u00fc\u00dft wurden sie von den Vorst\u00e4nden Oliver Kolb (l.) und Uli Sauer (2.v.l.), der Personalratsvorsitzenden Pia Barth (5.v.r), der Leiterin Personalentwicklung und Ausbildung Tatjana Kamrad (r.) sowie Ausbildungsleiter Sven Hein (2.v.r.).<\/figcaption><\/figure><\/div>\n\n\n\n<p><strong>Vorderpfalz &#8211; <\/strong>Weiterhin stark in Sachen Ausbildung ist die Sparkasse Vorderpfalz: 20 angehende Bankkaufleute sowie drei Studenten des Studiengangs Bachelor of Arts starteten am 1. August bei der Sparkasse Vorderpfalz ins Berufsleben. Die Ausbildungspl\u00e4tze sind begehrt. 11 weibliche und 12 m\u00e4nnliche Auszubildende im Alter zwischen 16 und 36 Jahren freuen sich auf eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Ausbildung bei der gr\u00f6\u00dften Sparkasse in Rheinland-Pfalz. Mit insgesamt 48 Auszubildenden ist die Sparkasse Vorderpfalz engagierter Ausbilder der regionalen Kreditwirtschaft.<\/p>\n\n\n\n<p>Sparkassenvorstand Oliver Kolb begr\u00fc\u00dfte die Auszubildenden und begl\u00fcckw\u00fcnschte sie zur Wahl eines lebendigen und spannenden Berufs mit vielf\u00e4ltigen Zukunftsperspektiven. &#8222;Auch in Zeiten der zunehmenden Digitalisierung sind gut ausgebildete und motivierte Mitarbeiter unver\u00e4ndert unser wichtigstes Kapital. Denn die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind das Gesicht der Sparkasse. Unser Anspruch ist es, weiterhin einen pers\u00f6nlichen Kontakt zum Kunden zu haben. Unsere Philosophie gr\u00fcndet darauf, den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern von Morgen viel Eigenverantwortung, eine individuelle F\u00f6rderung, aber auch kreativen Freiraum zu bieten. Durch die fundierte und praxisorientierte Berufsausbildung werden die Grundbausteine f\u00fcr zahlreiche Entwicklungs- und Weiterbildungsm\u00f6glichkeiten gelegt, die den Aufstieg auf der Karriereleiter und damit ein erfolgreiches Berufsleben garantieren&#8220;, betont Kolb. Die Ausbildung ist auch finanziell attraktiv: Die angehenden Banker erhalten, je nach Schulabschluss und Dauer der Ausbildung, bereits im ersten Ausbildungsjahr rund 1.068,20 Euro als monatliche Ausbildungsverg\u00fctung.<\/p>\n\n\n\n<p>&#8222;Wir investieren viel in unsere Aus- und Weiterbildung, erwarten daf\u00fcr aber auch Leistung. Zudem legen wir gro\u00dfen Wert auf die &#8218;Vereinbarkeit von Familie und Beruf&#8216;. Eine Auszubildende beginnt ihre Berufsausbildung bei uns in Teilzeit&#8220;, erl\u00e4utert die Leiterin der Personalentwicklung Tatjana Kamrad. Kamrad betont: &#8222;Die Ausbildung bei der Sparkasse Vorderpfalz ist praxisnah, kundenorientiert und vielf\u00e4ltig. Die jungen Menschen k\u00f6nnen ihre individuellen St\u00e4rken w\u00e4hrend ihrer Ausbildung bei uns ausspielen. Genauso entscheidend sind allerdings die pers\u00f6nlichen F\u00e4higkeiten wie Freundlichkeit, Engagement sowie Kunden- und Serviceorientierung. Auch im kommenden Jahr suchen wir kreative und leistungsbereite Nachwuchskr\u00e4fte, die gern im Team und mit Menschen arbeiten, die aber auch Verantwortung \u00fcbernehmen und Aufgaben sowie Projekte eigenst\u00e4ndig bearbeiten k\u00f6nnen. Interessenten k\u00f6nnen sich bei unserem Ausbildungsleiter Sven Hein (Telefon 0621 \/ 5988-123) oder unter <a href=\"http:\/\/www.sparkasse-vorderpfalz.de\/ausbildung\">www.sparkasse-vorderpfalz.de\/ausbildung<\/a> informieren und direkt online bewerben. Mein Tipp: Bewerben Sie sich fr\u00fchzeitig, denn die Ausbildungsl\u00e4tze bei der Sparkasse Vorderpfalz sind begehrt&#8220;.<\/p>\n\n\n\n<p><em>Text: Sparkasse Vorderpfalz Foto: Sparkasse Vorderpfalz \/ Klaus Venus<br>03.08.2019<\/em><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">jobcenter.digital: Ein neues Online-Angebot f\u00fcr Kunden der Jobcenter<\/h2>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-image\"><figure class=\"aligncenter\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/speyer24news.com\/wp-content\/uploads\/2019\/08\/Agentur-f\u00fcr-Arbeit.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-17390\"\/><\/figure><\/div>\n\n\n\n<p><strong>N\u00fcrnberg \/ Deutschland &#8211; <\/strong>F\u00fcr Kunden der Jobcenter gibt es ein neues Online-Angebot. Seit einigen Wochen k\u00f6nnen sie unter <a rel=\"noreferrer noopener\" href=\"https:\/\/deref-web-02.de\/mail\/client\/84TP0uWm_sg\/dereferrer\/?redirectUrl=http%3A%2F%2Fwww.jobcenter.digital\" target=\"_blank\">www.jobcenter.digital<\/a>  online die Weiterbewilligung von Leistungen beantragen und  Ver\u00e4nderungen mitteilen. Zahlreiche Informationen rund um die  Grundsicherung erg\u00e4nzen dieses Angebot.<\/p>\n\n\n\n<p>Unter <a rel=\"noreferrer noopener\" href=\"https:\/\/deref-web-02.de\/mail\/client\/84TP0uWm_sg\/dereferrer\/?redirectUrl=http%3A%2F%2Fwww.jobcenter.digital\" target=\"_blank\">www.jobcenter.digital<\/a>  k\u00f6nnen Kundinnen und Kunden der Jobcenter in gemeinsamer Tr\u00e4gerschaft  der Kommunen und der Bundesagentur f\u00fcr Arbeit nun erstmals Anliegen auch  online erledigen. Unter anderem stehen der Antrag auf Weiterbewilligung  von Leistungen und die Mitteilung von Ver\u00e4nderungen als moderne  Online-Services zur Verf\u00fcgung. An einem sicheren Kommunikationskanal als  Ersatz f\u00fcr Brief und E-Mail wird aktuell gearbeitet.<\/p>\n\n\n\n<p>Die Bundesagentur f\u00fcr Arbeit hat mit der Entwicklung des Projekts im  Jahr 2017 begonnen. Gestartet ist jobcenter.digital bereits im Mai  dieses Jahres. \u201eDas Angebot l\u00e4uft von Anfang an stabil und die ersten  1000 Formulare wurden bereits online eingereicht,\u201c res\u00fcmiert Thiemo  Lange, Projektleiter \u201eGE-ONLINE\u201c, die ersten Wochen nach dem Go-live.<\/p>\n\n\n\n<p>Bei der Projektdurchf\u00fchrung wurden von Anfang an Kunden der Jobcenter  befragt und an der Entwicklung beteiligt. Dadurch konnten wichtige  Erkenntnisse erlangt und das Angebot kundenfreundlich gestaltet werden.  Nach dem erfolgreichen Start wird das Angebot nun fortlaufend ausgebaut.<\/p>\n\n\n\n<p>M\u00f6glich wurde das Online-Angebot durch ein bundesweites Projekt der  Bundesagentur f\u00fcr Arbeit (BA). Ein wichtiges Argument f\u00fcr die Umsetzung  des Projektes ist das Onlinezugangsgesetz aus dem Jahr 2017. Dieses  verpflichtet Verwaltungen, ihre Dienstleistungen bis 2022 weitgehend zu  digitalisieren.<\/p>\n\n\n\n<p><em>Bundesagentur f\u00fcr Arbeit<br>03.08.2019<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<div class=\"mh-excerpt\"><p>23 Azubis starten bei der Sparkasse Vorderpfalz Mit attraktiver Ausbildung setzt die Sparkasse auf eigene Nachwuchskr\u00e4fte und sucht bereits jetzt Bewerber f\u00fcr das kommende Jahr. 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